Архетипы: двенадцать ролей в плюсе и в минусе
Герой, Заботливый, Бунтарь, Мудрец — у каждой из этих ролей есть сильная сторона и теневая. Рассказываю, что такое архетипы, как заметить их у себя в плюсе и в минусе и чего от них не стоит ждать.
Допустим, на вас всю жизнь можно положиться. Помогаете родным, подменяете коллег, помните про все дни рождения. Вас за это любят. А вы всё чаще замечаете усталость и глухое раздражение: почему никто не спросит, как дела у вас?
На языке архетипов это звучит так: ваш Заботливый ушёл из плюса в минус. Сама роль осталась той же — изменилось то, чего она вам стоит.
Ниже — что такое архетип простыми словами, как выглядят двенадцать самых известных архетипов в плюсе и в минусе и зачем это знать, если вы не психолог и не маркетолог.
Что такое архетип простыми словами?
Архетип — это роль, которую узнают все. Герой, который идёт на подвиг. Мать, которая оберегает. Мудрец, который знает ответ. Шут, который говорит правду под видом шутки. Эти фигуры кочуют из мифа в сказку, из сказки в кино — и мы понимаем их без объяснений.

Виктор Васнецов, «Витязь на распутье» (1882). Героя перед выбором пути узнают без подписи — так и работает архетип.
Слово ввёл в психологию швейцарский психиатр Карл Густав Юнг. Он заметил, что у разных народов, которые никогда не встречались, повторяются одни и те же образы и сюжеты. Юнг решил, что это общее наследство человечества: готовые формы, в которые каждый из нас укладывает свой опыт.
Для обычной жизни из этого важны три мысли:
- Архетип — не тип личности. Это не «кто вы», а «какую роль вы сейчас играете». В вас есть все роли сразу, просто одни звучат громко, а другие почти не слышны.
- Роли меняются. В двадцать лет вперёд часто выходит Искатель, с рождением ребёнка — Заботливый, после потери — Мудрец. Это нормально.
- У каждой роли две стороны. Та же сила, что помогает, в избытке или не к месту начинает вредить. Об этом и говорят «архетип в плюсе и в минусе».
Что значит архетип «в плюсе» и «в минусе»?
В плюсе — когда роль работает на вас. Вы выбираете её сами, она подходит к ситуации, и из неё можно выйти. Сегодня вы руководите, завтра дурачитесь с детьми, послезавтра просите о помощи.
В минусе — когда роль вами управляет. Она включается сама, в любой ситуации, и другой у вас как будто нет. Такую сторону ещё называют теневой, или тенью архетипа. Тень архетипа — не «плохая часть» вас, а та же сила, которая потеряла меру.
Узнать минус можно по трём приметам: вы устали от собственной роли, близкие на неё жалуются, а остановиться не получается.
12 архетипов личности: описание каждого в плюсе и в минусе
Список из двенадцати составила американская исследовательница Кэрол Пирсон. Ниже — названия из её совместной книги с Маргарет Марк «Герой и бунтарь». В других книгах и переводах часть названий другая: Простодушного зовут Невинным, Заботливого — Опекуном, Героя — Воином, Славного малого — Сиротой, а Любовника — Любящим. Авторы делят роли на четыре группы — по тому, чего человек ищет.
Те, кто ищет себя и свободу
- Простодушный. В плюсе вы доверяете людям, верите в хорошее и умеете радоваться простому. В минусе не хотите видеть проблему и ждёте, что всё решится само. Фраза минуса: «Да всё нормально».
- Искатель. В плюсе вам хватает смелости уйти от привычного и найти своё. В минусе вы бежите: новая работа, город, отношения — а пусто так же. Фраза минуса: «Не здесь и не сейчас».
- Мудрец. В плюсе вы хотите понять, как всё устроено, и даёте трезвый совет. В минусе живёте в теории: всё изучено, ничего не сделано, а чувства кажутся помехой. Фраза минуса: «Надо ещё разобраться».
Те, кто меняет мир
- Герой. В плюсе вы собираетесь, когда трудно, и доводите до конца то, от чего другие отступили. В минусе не умеете остановиться: болеете на ногах, в споре с близкими ищете победу. Фраза минуса: «Некогда раскисать».
- Бунтарь. В плюсе вы говорите «так нельзя» и ломаете то, что отжило. В минусе спорите с любым правилом, даже полезным: можете уволиться назло или оборвать отношения, лишь бы не уступить. Фраза минуса: «Мне никто не указ».
- Маг. В плюсе вы видите выход там, где другие видят стену, и превращаете замысел в дело. В минусе ищете волшебное средство вместо работы и подталкиваете людей к нужному вам решению. Фраза минуса: «Сейчас я всё устрою».
Те, кому важны люди
- Славный малый. В плюсе с вами просто и надёжно, вы свой человек в любой компании. В минусе боитесь выделиться и прячете желания, лишь бы не отвергли. Фраза минуса: «Я как все».
- Любовник. В плюсе вы умеете любить, быть рядом и ценить красоту. В минусе растворяетесь в другом человеке и готовы на всё, лишь бы нравиться. Фраза минуса: «Без тебя меня нет».
- Шут. В плюсе вы живёте легко и умеете разрядить тяжёлую минуту. В минусе шутите вместо любого серьёзного разговора и ускользаете от ответственности. Фраза минуса: «Да ладно, это же шутка».
Те, кто создаёт опору
- Заботливый. В плюсе вы щедры, внимательны и умеете поддержать. В минусе жертвуете собой и опекаете, когда не просили. Фраза минуса: «Я для вас всё, а вы…». Из этой роли легко попасть в треугольник Карпмана — на место Спасателя.
- Творец. В плюсе вам нужно создавать новое, и воображения на это хватает. В минусе ничего не закончено, потому что недостаточно хорошо. Фраза минуса: «Ещё не готово».
- Правитель. В плюсе вы берёте ответственность, организуете людей и доводите дело до результата. В минусе контролируете всё и всех и боитесь, что без вас всё развалится. Фраза минуса: «Без меня не справятся».
Как заметить у себя. Выберите две-три роли, в которых вы узнали себя сильнее всего. О каждой спросите: когда она мне в последний раз помогла? Когда она меня вымотала или мне навредила? И какая роль из списка мне почти незнакома — не её ли сейчас не хватает?
Что делать, если архетип «в минусе»?
Не нужно воевать с ролью и пытаться её «убрать». Заботливый, который запретил себе заботиться, не становится свободным — он становится виноватым. Полезнее задать себе три вопроса:
- Что эта роль мне даёт? Заботливый получает чувство нужности, Герой — уважение, Шут — безопасность: над тем, кто смеётся, не смеются. За каждой ролью стоит потребность, и она настоящая.
- Где она включается сама? В какой ситуации вы уже не выбираете? Например, соглашаетесь помочь раньше, чем успели подумать, хотите ли этого.
- Какой роли мне здесь не хватает? Какая из двенадцати поступила бы наоборот? Заботливому может пригодиться Правитель: не «сделаю за всех», а «распределю, кто что делает». Герою — Шут: не всё в жизни битва. Мудрецу — Искатель: пора проверить теорию делом. Возьмите у этой роли один поступок и посмотрите, что изменится.
Цель — не поменять один архетип на другой, а вернуть себе выбор.
Зачем это знать, если вы не психолог?
Архетипы ничего не измеряют, зато дают то, чего обычно не хватает, — слова.
- Чтобы увидеть привычную роль со стороны. Пока роль — это «просто я», с ней ничего не сделаешь. Когда у неё появляется имя, можно спросить: а я этого сейчас хочу?
- Чтобы понять, откуда усталость. Часто выматывает не количество дел, а одна и та же роль без передышки: всегда держаться, всегда шутить, всегда знать ответ.
- Чтобы перестать делить свои качества на хорошие и плохие. Упрямство и стойкость — одна сила. Контроль и ответственность — тоже. Вопрос в мере и в том, к месту ли.
- Чтобы легче говорить с близкими. «Во мне опять включился Правитель, скажи мне, если увлекусь» — так сказать проще, чем «да, я всё контролирую». Образ снимает часть стыда.
- Чтобы иначе увидеть близкого. Мама, которая звонит пять раз в день, — не «контролёр», а Заботливый, потерявший меру. Легче от этого станет не сразу, но разговор начнётся не с обвинения. Только не вручайте человеку ярлык: это взгляд для вас, а не довод в споре.
- Чтобы понимать, почему вас цепляют одни истории и не трогают другие. Любимые герои книг и фильмов часто показывают роль, которая вам близка — или которой недостаёт. Вспомните трёх любимых героев: какая у них общая роль?
- Чтобы трезво смотреть на тесты и марафоны. Когда знаешь, откуда взялись двенадцать архетипов, труднее поверить, что один из них — ваша судьба.
Какие мифы ходят об архетипах?
«12 архетипов по Юнгу». Нет. Юнг писал, что архетипов столько же, сколько типичных жизненных ситуаций, и списка из двенадцати не составлял. Сам он чаще говорил о других фигурах — например, о Тени (том, чего мы в себе не хотим видеть) и Персоне (маске, которую мы носим для других). Двенадцать ролей — более поздняя и более простая система.
«Тест определит ваш архетип». Тест покажет, какие описания вам сейчас ближе. Это может быть интересно и полезно как повод подумать. Но архетипы — язык образов, а не измерительный прибор: точности, как у анализа крови, здесь нет и быть не может.
«Архетип можно узнать по дате рождения». К психологии это отношения не имеет. Ни Юнг, ни Пирсон дат рождения не использовали; такие расчёты пришли из нумерологии и гаданий на картах Таро.
«У женщин и мужчин разные архетипы». Есть популярные книги о «богинях в каждой женщине» — это ещё одна система образов, со своим списком. Но любая из двенадцати ролей доступна каждому: Герой бывает женщиной, а Заботливый — мужчиной.
«Надо найти свой архетип и раскрыть его — и жизнь наладится». Архетип — способ посмотреть на себя, а не способ решить проблемы. Узнать в себе Бунтаря приятно. Но работу, отношения и самочувствие меняют поступки, а не название роли.
Когда дело не в архетипе?
Язык образов красив, и им легко объяснить что угодно: «это моя Тень», «во мне проснулся Бунтарь». Иногда за таким объяснением стоит состояние, с которым нужна помощь, а не новая метафора. Насторожить должны перемены: вы неделями без сил, ничто не радует, пропал сон, появились приступы страха.
Если у вас затяжное подавленное состояние или панические атаки, начните с психиатра или врача-психотерапевта: работа с психологом может идти параллельно, но не вместо лечения. Если бывает трудно отличить воображаемое от реального, нужен именно психиатр. Чем различаются эти специалисты и в каких случаях идти к врачу в первую очередь, я рассказываю в статье «Что такое психология».
Откуда взялись архетипы?
Карл Густав Юнг несколько лет был соратником Фрейда, но разошёлся с ним и создал своё направление — аналитическую психологию. О самом Фрейде и его методе можно прочитать в статье про психоанализ. Одна из главных идей Юнга — коллективное бессознательное: общий для всех людей слой психики, в котором и живут архетипы.
Кэрол Пирсон в конце XX века перевела идеи Юнга на язык самопомощи: описала двенадцать ролей, которые человек проходит на своём пути. В 2001 году вместе с Маргарет Марк она показала, как на тех же образах строить бренды. С тех пор двенадцать архетипов чаще встречаются в маркетинге, чем в кабинете психолога, — отсюда и их популярность.
Важно помнить, что это за знание. Саму идею архетипов нельзя проверить так, как проверяют лекарства. Опросник у Пирсон есть, но независимых исследований его точности я не нашла. Архетипы — метафора: карта, которая помогает разглядеть местность, но местностью не является. Если хочется опоры потвёрже, начните со статьи «Темперамент и характер»: там о том, что известно из исследований.
Что почитать
- Карл Густав Юнг, «Человек и его символы». Книга, которую Юнг с учениками написал в конце жизни специально для широкого читателя. Лучший способ узнать его идеи из первых рук.
- Маргарет Марк, Кэрол Пирсон, «Герой и бунтарь». Двенадцать архетипов с примерами. Книга написана для маркетологов, но описания ролей понятны любому — и заодно видно, как архетипы используют в рекламе.
- Джозеф Кэмпбелл, «Тысячеликий герой». О том, почему мифы разных народов рассказывают одну и ту же историю — путь героя. По этой схеме до сих пор пишут сценарии фильмов.